下部队调研，与刚参加完比武考核的官兵交流，有两个战士的话始终回荡在脑际。一个说，今天我们队抽的签不好，出发时间太晚，平时训练早上出发，午饭前就回来了，今天到后面大家都因为没赶上饭点，体力不支，所以成绩不理想。另一个说，我们驻地在北方，来南方还是不适应这种湿热气候，要是放在我们那儿，那成绩可就不是这样了。
身处比武考核现场，对官兵这种于成绩的渴求深深理解，但是这种归因方式和思考是不是就对呢？毕竟真正的战争，不会恰如其分出现在我们平时训练的时间，也不会理所当然发生在我们熟悉的地点。难以想象，思想远离战场，始终沉浸在考场，带着被驯化的考场思维训练、考核，到了真正的战场会出现什么后果？
随着实战化训练持续深入发展，各部队在训练内容、训练强度、训练方法等方面不断努力贴近实战标准，要求按实战环境设置条件，按作战进程组织演练，按打仗要求检验评估能力。但一些官兵是否就此产生错觉：考场是不是就是战场的样子？演训场是不是就等于战场的样子？要知道，虽然我们经常说要把赛场当战场、考场当战场，让演训场对接战场，但是必须意识到的是，赛场、考场、演训场，无论我们怎么贴近、模拟，都是和真正的战场有距离的。战场的样子永远比赛场、考场、演训场更复杂、更瞬息万变，战场里没有秩序、规则，更多的是分秒间的你死我活。
我们之所以强调“实战化训练”，就是想让实战化训练无限接近实战，但事实上毕竟不是实战，这也戳中了我军大部分部队的弱点，就是实战经验不足。我军已30多年没有打过仗，在长期的和平环境中，多数官兵没有经过实战的历练。一些官兵沉浸在训练场、考场上久了，每天琢磨的也就是在考场上怎么考，在训练场上怎么训、怎么练。但问题的症结是，如果思想没进入战场，无论在训练场上训多好、考场上考多好，也不见得到了真正的战场上就管用。
然而，不可否认的现实是，一些单位一遇比武考核，还是要搞集训，而所谓的集训就是到离考场最近的地方、训练要考的课目，有的干脆就在赛场的场地上训练。为了个人成绩和单位排名，一些官兵一年四季都在集训，而这些集训的官兵也大多是部队里的骨干。长期在这样“练为考”的环境下，真正打起仗来，能有几成胜算呢？
训法、战法、标准与战场对接之前，思想和战场先对接才是最重要的。如果思想对接的是考场，训练场的设置再贴近想象中的“战场”，考场规则再贴近想象中的“实战”，那又有什么意义呢？
我们也常自问，训练场距离战场到底有多远？答案其实就在我们每一个官兵的思想里。看到每名官兵的思想离战场有多远，我们才能看清本领与打赢有多远。
