打造工匠精神,尊重是良药

作者: 许佑明

急需维修工    画/张文发

    2017年人才蓝皮书《中国人才发展报告(NO.4)》显示,我国高级技工缺口达上千万人。供需落差,凸显“大国工匠”瓶颈。突破瓶颈,重视职业教育投入是应有之举,改变社会对“工匠”的“矮化”则是核心关键。社会尊重、地位提升不给力,工匠职业认同感弱化势必导致人才汇聚的艰难。打造“工匠精神”,失去人才聚拢,精神就会丧失皈依载体。没有质与量同向而行的工匠队伍“整齐列队”,“工匠精神”便成了无源之水、无本之木。